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国家公务员考试历年分数线

为了帮助广大考生更好的了解国家公务员笔试分数线情况,甘肃中公教育为大家整理了历年国考分数线汇总,方便相关考生及时查询。


国家公务员考试历年分数线
年份 类别 总分数不低于/行测不低于
2017年
省级以上(含副省级)职位 105分/60分
市(地)、县(区)级职位 95分/50分
西部地区和艰苦边远地区 90分/45分
大学生村官、“三支一扶”等服务基层项目人员定向招录职位 90分/45分
非通用语职位 90分/45分
特殊专业职位 90分/45分
银监会、证监会和公安机关人民警察职位公共科目 45分
 
2016年
中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类和行政执法类职位 100/55分
县(区)级及以下直属机构综合管理类和行政执法类职位 95/50分
西部地区和艰苦边远地区 90/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员 中央105分/60分
地市95分/50分
县区90分/45分
机关非通用语职位 中央100分/55分
地市90分/45分
特殊专业职位 中央90分/50分
地市85分/45分
银监会、证监会特殊专业职位专业科目 45分
 
2015年
中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 95/55分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 中央105/60分
地市90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 90/45分
非通用语职位 95/55分
非通用语职位地(市)和县(区) 85/45分
银监会、证监会特殊专业职位专业科目 85/45分
特殊专业职位 85/45分
 
2014年
中央机关综合管理类职位 110/60分
省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 95/55分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 中央105/55分
地市90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 85/45分
非通用语职位 95/55分
特殊专业职位 90/50分
 
2013年 中央机关综合管理类职位 105/55分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 85/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 80/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 80/45分
非通用语职位 90/50分
特殊专业职位 85/45分
 
2012年 中央机关综合管理类职位 105/55分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级 综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 80/40分
非通用语职位 90/50分
特殊专业职位 85/45分
 
2011年 中央机关综合管理类职位 100/55分
省级直属机构综合管理类职位 95/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
非通用语职位 90/50分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分

责任编辑(zyoffcn)

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